4月28日，重庆市人力社保局与四川省人社厅在北碚区联合启动2026年川渝人社“普法宣传月”活动。这是两地人社部门第五次携手普法，也是推进成渝地区双城经济圈法治人社建设深度融合的又一务实举措。川渝两地人社系统代表、企业及群众代表、普法工作者等约160人参加启动仪式。
川渝携手 共筑法治人社“一体化”
本次宣传月以“人力社保惠企利民 法治保障你我同行”为主题，聚焦就业创业、社会保险、人才人事、劳动关系等领域重要法规政策，创新开展“人社法治惠民行”系列活动。
启动仪式上，川渝两地共同发布2025年人社法治建设“十件大事”，联合公布一批劳动争议典型案例。按照《川渝人社法治建设（2026—2030年）合作备忘录》，双方还将围绕推动地方立法、行政执法、行政执法监督、法治宣传教育、法治专业队伍建设等五大方面加强协同，持续营造良好的法治化营商环境，不断优化两地人社公共服务体系。
在就业协作领域，从就业政策到组织就业招聘，两地均已建立常态化合作机制。川渝毗邻相关区县常态化联合开展跨区域就业政策宣讲会和招聘会，交流两地就业政策，促进人才流动和人力资源高效配置。2025年，北碚区与四川绵阳、广安、巴中等地联合举办“春风行动”等跨区域招聘会，累计交换岗位信息12期、异地发布岗位3155个。“碚有引力”高校巡回引才活动走进电子科大、西南科大等四川高校，全年开展市内外引才25场，达成意向4914人次。从“信息互通”到“人才流动”，川渝人社正打破行政壁垒，让两地企业和求职者共享“双圈”红利。
政策落地 从“窗口”到“家门口”
为了让社保政策有效落地，实现社保服务可感可及，川渝人社部门充分利用网络、广播、电话等媒介平台，创立了具有人社辨识度的“保哥保妹”“人社店小二”“社保小课堂”“人社大讲堂”等多个普法宣传品牌和栏目，用通俗易懂的语言，讲明最暖心的政策。沙坪坝区的“人社店小二”已累计开播185期，极大地方便了群众了解社保政策，真正成为群众的“人社贴心人”。
全市还培养了千余名“社保规划师”，深入社区、企业、广场，帮群众一对一算清“养老账”。整个5月，川渝两地将同步开展法律“八进”活动，送法下乡、到户、入企，让法治精神真正“飞入寻常百姓家”。
同时，立足社保卡一卡通这一民生服务“支点”，推动政策服务更加便捷高效。今年，重庆市人力社保局联合16家社保卡合作银行开展社保卡惠民消费活动，涵盖商超、出行、金融服务等高频消费场景，为全市社保卡持卡群众送上超2000万元惠民福利。
“以前觉得社保卡就是看病用的，现在坐公交、逛公园、买菜都能用，还能享优惠！”。在北碚区燎原社区的社保政策宣讲现场，居民王阿姨拿着刚升级的第三代社保卡笑得合不拢嘴。这张小小的卡片，已集成185类3.5万个应用场景，覆盖政务服务、就医购药、交通出行、文化旅游等领域，成为市民享受政府公共服务、参与社会生活、体验数字重庆的重要载体和民生纽带。
法治护航 审批“提效”、维权“加速”双向发力
“以前办特殊工时审批要跑好几趟，现在网上提交、5个工作日就办结，省时省力！”鼎兴电力企业负责人为北碚区人力社保局的审批效率点赞。近年来，全市人力社保部门以流程“瘦身”、材料“减负”、服务“提优”为抓手，持续提高政务服务质效，优化法治化营商环境。各区县还建立了重点企业“一对一”联络服务机制，组织政策宣讲培训覆盖各类经营主体万余家。
在劳动维权领域，也跑出了“加速度”。2025年，全市协调处理工资类案件5537件，涉及3.16万人、金额3.49亿元。所有区县均成立了劳动纠纷一站式联动处置中心，培育A级以上和谐劳动关系企业8244家，通过巡回仲裁、以案释法，实现“审理一案、规范一企、教育一片”。
从川渝协同到社银携手，从审批提速到权益守护，这场普法宣传月活动，正以法治之力绘就人民群众“家门口的幸福地图”。重庆市人力社保局相关负责人表示，将持续深化川渝法治合作，以高质量普法推动高质量人社事业发展，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。
文/重庆科技报记者 樊洁
图/重庆市人力社保局
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