奉节县长巩义胜主持召开第十八届县政府
第129次常务会议
11月14日，奉节县长巩义胜主持召开第十八届县政府第129次常务会议，学习贯彻重庆市农村黑臭水体清零行动暨农村生活污水治理第二次现场推进会议精神，审议《奉节县进一步盘活人力资源促进高质量充分就业工作方案（2024—2027年）（送审稿）》《奉节县促进高校毕业就业创业十二条措施（送审稿）》。
县领导张洪斌、于潜、黎源、昌世华、杨明义参加会议。县人大常委会副主任何永芬、县政协副主席聂自刚应邀列席会议。
会议指出，治理农村黑臭水体和生活污水是关乎群众切身利益的民生工程，是提升群众幸福指数的迫切需要。全县上下要深学笃行习近平生态文明思想，认真落实市委、市政府有关工作部署，全面提速、扎实推进农村黑臭水体和生活污水治理，为推进乡村全面振兴、加快建设美丽重庆打下坚实基础。要压紧压实责任，加强工作调度，统筹把握进度时效，全面拧紧责任链条，落地落实重点任务，推动形成齐抓共管、多跨协同的工作格局。要坚持系统治理，深入开展农村黑臭水体再摸底再排查，优化完善治理措施，做到精准治污、科学治污，推动农村人居环境持续改善。要注重常治长效，建立健全农村黑臭水体治理长效化管护机制，加强日常巡查监测，坚决防止返黑返臭，持续巩固提升农村黑臭水体和生活污水治理成效。
会议强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，深入实施“夔州英才集聚”工程，全面落实《奉节县进一步盘活人力资源促进高质量充分就业工作方案（2024—2027年）》《奉节县促进高校毕业就业创业十二条措施》，加快塑造素质优良、总量充裕、结构优化、分布合理的现代化人力资源，促进高质量充分就业，以人力资源高质量发展助推奉节现代化建设。要集聚优质人力资源，坚持培养与引进并举，深化奉节籍大学生常态化联系机制，积极引进奉节籍人才返乡就业，持续强化职业技能培训，不断充盈人才“蓄水池”。要提升人才服务水平，加快构建“全链条”人才服务体系，全过程、全生命周期做好服务工作，持续提升人才服务质效，营造“近悦远来”的人才生态，充分激发人才创新创造活力。要促进就业提质增效，强化供需精准匹配，围绕产业链，布局人才链，配置用工链，实现人岗匹配、人事相宜和人尽其才，提升人力资源利用效率，着力缓解结构性就业矛盾。
会议还研究部署了巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、食品药品安全等工作。
（张航）
