一直以来，鱼台县人社局坚持把就业作为民生之本，在工作开展中积极探索认真总结，较好的推进了全县就业工作开展，取得明显成效。
一是统筹城乡就业制度。实施更加积极的就业创业政策，构建了更加完善的促进就业创业政策体系，将城乡劳动者全部纳入积极的就业政策范围，实行城乡统一的就业失业登记、就业援助、职业技能培训、创业扶持和公共就业服务“五项制度”，消除了区域限制。
二是注重职业技能培训。紧跟产业发展和城乡劳动者的就业创业愿望，量身定制培训计划，深入实施职业培训“五大工程”，先后组织就业技能培训3136人、高校毕业生就业培训172人、创业培训1124人、高校毕业生创业培训110人，参训人员的素质得到明显提升。
三是优化全民创业环境。全面放宽创业准入条件，强化灵活的就业创业扶持政策，免费为各类创业人员提供创业培训、政策咨询、项目推介、资金扶持、跟踪扶持等全程服务，开展小额担保贷款“快易贷”行动，全年发放小额担保贷款2191万元。
四是完善公共就业服务。将公共就业服务职能和信息系统全部延伸到基层平台，在全县民工相对集中的地方建立劳务服务站，并提供政策咨询、求职招聘、劳动维权等“一条龙”服务。打造“一刻钟就业服务圈”，各镇街设立公共服务大厅，每村保证拥有一名以上的协理员，城乡居民就地就近即可享受各项就业服务。2013年，全县举办各类专场招聘会10场次，城镇新增就业3000人、新增高校毕业生就业1695人、城镇失业人员再就业2090人、就业困难人员就业359人、新增农劳动力转移就业7100人，均完成年度任务目标，就业局势保持稳定较好发展。(鱼台县人力资源和社会保障局政策法规科 林旺)
编辑：钟必攀 责任编辑：杨嘉
